建設培育品質培訓載體，以人才培養為強國建設做好有力支撐，是人才發展戰略的重要一環。

為貫徹落實人才強省戰略，進一步規范安徽省住房城鄉建設行業職業培訓機構管理工作，根據《安徽省住房城鄉建設行業職業培訓管理辦法》規定，年初，安徽省住房城鄉建設廳相關主管部門組織開展了全省住房城鄉建設行業職業培訓機構遴選工作，對本省職業培訓機構從合法經營、師資配置、教學環境、設施設備、培訓管理等多方面組織評估，擇優遴選確定本轄區內二級建造師注冊執業資格人員繼續教育、施工現場專業人員、技能人員、安全生產管理人員和特種作業人員培訓等培訓機構。

目前遴選工作已經全部結束，2024年5月24日，安徽省住房和城鄉建設廳發布了《關于全省住房城鄉建設行業職業培訓機構名單（注冊執業資格人員、施工現場專業人員、技能人員三類）的公示》通知公告，其中，合肥優路職業培訓學校有限公司赫然在列。

本次合肥優路職業培訓學校有限公司順利通過職業培訓機構遴選，彰顯了其在培訓服務規范化管理方面得到了認可。

聚焦區域高質量發展，持續優化培訓服務

合肥優路教育作為優路教育在安徽省區域內的分支機構之一，從成立以來，積極貫徹優路教育經營管理理念，聚焦區域高質量發展，以人才培養及人才輸送為核心價值，提高從業人員的綜合素質和能力為己任，持續推進行業人才隊伍建設，服務行業發展。

在做好職業培訓服務的同時，合肥優路教育充分發揮其平臺優勢及資源整合優勢，以舉辦人才就業推介會的形式，助力拓寬產業需求與人才就業對接渠道，為企業與人才搭建橋梁，讓企業與優路學員面對面交流，以促進高質量就業，緩解供需錯配的結構性矛盾問題。

筑造品質培訓服務品牌，服務人才強國戰略

優路教育作為全國性綜合教育科技服務機構，以樹立緊密對接市場、行業特色鮮明、師資設備強的培訓機構品牌為目標，一方面專注教學提質，推進教研院體系建設、配置專職師資團隊，研發及完善各領域培訓的教學標準、課程體系、測評體系、服務體系等，出版各類圖書；另一方面牢牢把握科技研發創新力，以自有技術團隊，將互聯網、大數據、云計算、虛擬仿真、AI等前沿技術充分應用于教學培訓，不斷提升用戶體驗及滿意度。

依托于全國200多家分支機構的服務網絡及規范化運營管理，優路教育統一教研設計、統一研發內容、統一教學安排、統一服務體系、統籌師資力量，以線上與線下、總部服務與分校服務協同配合，落實標準化的教學與服務，以完善人才知識結構、拓展職業技能、提高綜合素質、增強創新能力為目的組織開展培訓，竭力打造品質培訓服務品牌。

營造高技能人才職業提升良好環境，及時回應社會和產業對人才的訴求是職業教育的重要使命與責任。在提倡終身學習的當下，社會職業培訓機構作為職業教育的重要組成，為人才職業發展提供了更加多元化的教學服務。優路教育將充分發揮自身培訓服務優勢，致力于構建終身教育服務平臺，助力夯實社會職業技能培訓基礎能力建設，為區域各領域人才梯隊搭建做好服務。

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